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氏 名 | 阿内 利之 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｱｳﾁ ﾄｼﾕｷ |
| 専門分野 | 経営革新・戦略計画構築・人事システム規程構築支援 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | H14事務所設立、経営革新支援中心に展開 | |||
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氏 名 | 飯村 浩子 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｲｲﾑﾗ ﾋﾛｺ |
| 専門分野 | 人材育成（ビジネスマナー・接客接遇・クレーム対応・電話応対・マネジメント・コミュニケーション等） | |||
| 資 格 | ||||
| 経 歴 | ジェノエスク合同会社代表。人材派遣会社にて管理職を経て、現在は官公庁・民間企業において人材育成を担当。 | |||
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氏 名 | 伊藤 康之 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｲﾄｳ ﾔｽﾕｷ |
| 専門分野 | 人事労務コンサルティング（就業規則作成・変更と労働契約等） | |||
| 資 格 | 社会保険労務士(H13)、特定社会保険労務士（H21） | |||
| 経 歴 | 社会保険労務士遠西事務所勤務後、社会保険労務士伊藤事務所開業 | |||
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氏 名 | 大内 康弘 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｵｵｳﾁ ﾔｽﾋﾛ |
| 専門分野 | 飲食店支援、事業再生、人事制度構築 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、特定社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 大手自動車販売会社、損害保険会社を経て平成9年独立 | |||
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氏 名 | 小倉 啓一郎 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｵｸﾞﾗ ｹｲｲﾁﾛｳ |
| 専門分野 | 労働社会保険、労務管理、年金、就業規則など | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 大卒 | |||
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氏 名 | 加藤 正則 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｶﾄｳ ﾏｻﾉﾘ |
| 専門分野 | 人事労務全般(労務基準・評価処遇・労使関係・災害防止・健康づくり) | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士、衛生管理者 | |||
| 経 歴 | 大手会社で人事労務全般業務に携わり厚生年金基金・健康保険組合の各常務理事を歴任 | |||
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氏 名 | 軽野 圭二 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｶﾙﾉ ｹｲｼﾞ |
| 専門分野 | 経営全般、働き方改革、生産性向上IT導入 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、特定社会保険労務士、ITコーディネータ | |||
| 経 歴 | 〇経歴 国立舞鶴工業高等専門学校卒業後 日本電信電話公社入社 東日本電信電話会社退職 2019年4月軽野経営労務事務所開設 |
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氏 名 | 菅野 哲正 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｶﾝﾉ ﾉﾘﾏｻ |
| 専門分野 | 人事制度構築、労務運用サポート、働き方改革推進、ＩＴ化推進 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士、ＣＦＰ、１級ＦＰ技能士 | |||
| 経 歴 | 生保で営業マネージャー職９年、社会保険労務士として独立後は就業規則策定、労務問題解決、幹部教育支援、ＩＳＯ構築支援、働き方改革支援などで企業サポート。自社で自前サーバーを自ら構築しオープンソースを使い倒す。 | |||
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氏 名 | 北崎 義弘 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｷﾀｻﾞｷ ﾖｼﾋﾛ |
| 専門分野 | IT、社労士、人材開発 | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 日本IBM(株)、武藤建設、その後独立 | |||
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氏 名 | 君和田 昭一 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｷﾐﾜﾀﾞ ｼｮｳｲﾁ |
| 専門分野 | 税務会計、人事労務、資金繰り、経営計画作成支援 | |||
| 資 格 | 税理士、社会保険労務士、CFP | |||
| 経 歴 | ||||
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氏 名 | 鯨井 基司 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｸｼﾞﾗｲ ﾓﾄｼﾞ |
| 専門分野 | 財務管理、労務管理 | |||
| 資 格 | 税理士、社会保険労務士、行政書士、日本医業登録コンサルタント | |||
| 経 歴 | 事業改善、医療機関事業改善を年数十社手掛ける | |||
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氏 名 | 小林 清二 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｺﾊﾞﾔｼ ｾｲｼﾞ |
| 専門分野 | 事業資金調達・金融円滑化支援 、人材採用・定着支援、助成金申請支援 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士、１級ＦＰ技能士、ＭＢＡ 他 | |||
| 経 歴 | 信用金庫を経て厚生労働省千葉労働局入職 カネとヒトの問題解決実績多数 | |||
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氏 名 | 齋藤 敬徳 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｻｲﾄｳ ﾀｶﾉﾘ |
| 専門分野 | 定年延長等に伴う人事・賃金制度の変更，就業規則の体系化・整備 | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 東北大学卒業、常陽銀行勤務を経て社会保険労務士として独立 | |||
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氏 名 | 齊藤 治男 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｻｲﾄｳ ﾊﾙｵ |
| 専門分野 | 現場改善(生産性向上、品質対策)のできる人材育成 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 京三電機にて人事管理改善と現場改善に従事 | |||
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氏 名 | 下園 淳子 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｼﾓｿﾞﾉ ｱﾂｺ |
| 専門分野 | 人事戦略、人事諸制度、人材育成、労務管理、社会保険、助成金 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士、産業カウンセラー | |||
| 経 歴 | 1999年4月より社会保険労務士及び人事コンサルティング業 | |||
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氏 名 | 鈴木 真城 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ｽｽﾞｷ ｼﾝｼﾞｮｳ |
| 専門分野 | 人事賃金システム導入指導及び目標管理、人材育成 | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 平成3年開業以来、賃金“臨床医”の立場で実践指導を展開中です。 | |||
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氏 名 | 高杉 徹 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾀｶｽｷﾞ ﾄｵﾙ |
| 専門分野 | 社会保険、労務管理、経済分析 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 国会議員秘書（1977～1989）、市議会議員（1999～2010現在） | |||
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氏 名 | 高橋 勉 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾀｶﾊｼ ﾂﾄﾑ |
| 専門分野 | 人事評価制度、経営革新 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士、行政書士 | |||
| 経 歴 | 丸善(株)・(株)アート・プロジェクトにて営業従事後、社会保険労務士事務所設立 | |||
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氏 名 | 田村 陽太 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾀﾑﾗ ﾖｳﾀ |
| 専門分野 | 海外出張社員・駐在員の労務管理、外国人労働者の就労支援 | |||
| 資 格 | 社労士、キャリアコンサルタント、宅建士、FP2級、衛生管理者、管理業務主任者 | |||
| 経 歴 | 東京外国語大学外国語学部卒業。 機械メーカーの海外営業、社労士法人での勤務後、事務所設立。 |
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氏 名 | 塚本 裕宥 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾂｶﾓﾄ ﾔｽﾋﾛ |
| 専門分野 | 人材育成、マーケティング、商品開発、経営品質、知的所有権、産学連携 | |||
| 資 格 | 経営士、経営品質認定セルフアセッサー、品質・環境審査員補等 | |||
| 経 歴 | 日立製作所、東京工業大学非常勤講師、千葉・茨城・千葉工業大学社会人講師を歴任（多くが継続中） | |||
 | 氏 名 | 中川 清徳 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾅｶｶﾞﾜ ｷﾖﾉﾘ |
| 専門分野 | 賃金制度、賞与、退職金制度のコンサルティング | |||
| 資 格 | 社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 大企業で20年間・中小企業で20年間人事労務分野 | |||
 | 氏 名 | 中村 まどか | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾅｶﾑﾗ ﾏﾄﾞｶ |
| 専門分野 | 人事労務、女性活躍推進 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 2020年10月 社会保険労務士事務所 開業 | |||
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氏 名 | 萩谷 暁夫 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾊｷﾞﾔ ｱｷｵ |
| 専門分野 | 経営理念・戦略，人事・賃金制度、評価制度の構築、能力開発 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、社会保険労務士、第二種情報処理技術者 | |||
| 経 歴 | 商工会・商工会議所エキスパート、経営革新セミナー講師 | |||
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氏 名 | 畠山 佳樹 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾊﾀｹﾔﾏ ﾖｼｷ |
| 専門分野 | 経営全般、人事労務、健康経営 | |||
| 資 格 | 中小企業診断士、社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 社会保険業務に従事したのち、経営コンサルタント会社を設立 | |||
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氏 名 | 樋口 敏幸 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾋｸﾞﾁ ﾄｼﾕｷ |
| 専門分野 | 働き方改革推進、女性活躍推進、健康経営推進、ＩＴ化推進 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士、健康経営エキスパートアドバイザー、ＩＴコーディネータ | |||
| 経 歴 | ソフトウェア開発会社に勤務後、ひぐち社会保険労務士事務所開業 | |||
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氏 名 | 久池 正充 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾋｻｲｹ ﾏｻﾐﾂ |
| 専門分野 | 人事労務管理、労務時間管理、高齢者雇用継続管理 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士(18年) | |||
| 経 歴 | 久池社会保険労務士事務所開設(平成2年) | |||
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氏 名 | 平林 幸弘 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾋﾗﾊﾞﾔｼ ﾕｷﾋﾛ |
| 専門分野 | 労働法相談、指導、社会・労働保険、就業規則作成、個別労働紛争解決、助成金申請 | |||
| 資 格 | 特定社会保険労務士、行政書士、海事代理士 | |||
| 経 歴 | 平成6年7月開業以来、25年以上の業務経験あり。 | |||
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氏 名 | 星野 幸子 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾎｼﾉ ｻﾁｺ |
| 専門分野 | 接客応対、クレーム対応、モティベーションアップ、コーチング | |||
| 資 格 | （一社）日本産業カウンセラー協会 認定産業カウンセラー、（公社）日本パフォーマンス教育協会 認定シニアパフォーマンスカウンセラー | |||
| 経 歴 | 法政大学大学院経営学研究科キャリアデザイン学専攻、感情労働の研究。1998年 有限会社スパークル 代表取締役 | |||
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氏 名 | 堀川 孝 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾎﾘｶﾜ ﾀｶｼ |
| 専門分野 | 企業、総合経営コンサルタント（金融財務企業再生・その他） | |||
| 資 格 | 経営士、キャリアコンサルタント（ジョブカード保有）、FP技能士 | |||
| 経 歴 | 銀行OB・経営コンサルタント歴通算16年以上（平成6年開業） | |||
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氏 名 | 松本 光治 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾏﾂﾓﾄ ﾐﾂﾊﾙ |
| 専門分野 | 労働トラブル相談、就業規則、雇用契約書、助成金支援、労働社会保険の手続き、労務管理全般 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 震災後、水戸・ひたちなか中心に茨城県内の中小企業の支援を中心に展開 | |||
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氏 名 | 宮本 明憲 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾐﾔﾓﾄ ｱｷﾉﾘ |
| 専門分野 | コーチングを取り入れた人材育成、チームビルディング、苦情処理 | |||
| 資 格 | ||||
| 経 歴 | 団体職員に従事したのち、人材育成の「輝く塾」を経営 | |||
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氏 名 | 村井 健一 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾑﾗｲ ｹﾝｲﾁ |
| 専門分野 | ・中堅・中小企業の人事評価・賃金制度の策定・運用支援 ・中堅・中小企業の就業規則の策定・改訂支援および労務相談 ・中堅・中小企業の事業計画・経営革新計画の策定・運用支援 ・中小小売業・サービス業を中心としたマーケティング戦略の策定・運用支援 ・階層別研修のメニュー開発と実施支援 |
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| 資 格 | 中小企業診断士・社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 昭和45年東京都生まれ（平成11年茨城県古河市に移転）。 平成6年専修大学商学部会計学科卒業後、外食大手企業、都内経営コンサルティング会社での勤務を経て、平成20年9月地元茨城県古河市にて独立開業し、現在に至る。 群馬、茨城、栃木、埼玉など主に北関東地区の商工団体にて経営革新塾・創業塾・経営管理者研修など多数のセミナー講師を務めるとともに、多くの中小企業の「組織づくり」「人づくり」に携わる。 経営・人事労務の分野では、『経営』と『法律（労働法）』に精通した数少ないコンサルタントの一人として定評がある。 |
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氏 名 | 八木 貴嗣 | ﾌﾘｶﾞﾅ | ﾔｷﾞ ﾀｶｼ |
| 専門分野 | 企業の再生には人の再生が必要不可欠であるとして企業経営を強力に支援 | |||
| 資 格 | 社会保険労務士 | |||
| 経 歴 | 茨城県社会保険労務士会所属、中小企業労働施策アドバイザー、人材育成コンサルタント | |||
【お問い合わせ及び申込先】
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